O blog Ferrovia Vez e Voz atingiu, desde sua criação em fevereiro de 2016, a marca de 1 milhão de visualizações e cerca de 160 mil visitantes em suas páginas, o que evidencia, claramente, ter alcançado o objetivo de chegar aos ferroviários e metroviários, concessionárias, governo, inventariança, órgãos de classe e ao que sobrou da RFFSA, como um veículo eficaz e ativo, com informações diárias, voltadas ao interesse, anseio, proteção, defesa da categoria e das ferrovias. Sempre aberto, democraticamente, a todos que dele participam através de comentários, elegendo-o como um foro de debates, onde a categoria tem vez e voz, desde que não atinjam a honra de pessoas. O Blog também recebe o seu comentário, matérias e artigos técnicos através do e-mail: ferroviavezevoz@gmail.com.
Acabei de receber esse e-mail do site ferrovia vez e voz com esclarecimento que não entendi…
“Como podem informar que o processo de negociação dos empregados da ex-RFFSA não foi iniciado, se estão prorrogando o prazo do ACORDO vigente 2024/2025?”
Considerando que o acordo assinado 2023/2024 teve vigência para até 30/04/2024!!!
Eis a resposta do GEDEP sobre o assunto, bem abstrata.
Prezados,
Informo que até a finalização do processo de negociação referente a data-base de 1º de maio ser concluída, o Acordo Coletivo de Trabalho referente a data-base anterior será prorrogado, com vista a manter as cláusulas do acordo.
Atenciosamente,
Julia Pontes Azevedo Gerente Telefone: (61) 2029-6153 GEDEP-SUGEP INFRA S.A. http://www.infrasa.gov.br
Prorrogando algo que a própria INFRA informa não ter iniciado? Prorrogação do início, então? O suplício sim, pode começar. Sindicatos precisam fazer pressão, nós precisamos fazer pressão, com mensagens para a INFRA, para o SEST, Gov.br, tudo o que estiver ao nosso alcance. Já está bem claro que a recomposição salarial do entorno de 39%, vai ficar em cima do telhado, ainda por muito tempo, sendo otimista.
Como já comentado anteriormente, na minha opinião a AARFFSA deveria entrar na justiça federal do STF, através de um escritório de advocacia dos seus ministros atuais. Somente assim o problema de correção da tabela salarial completamente defasada seria corrigida.
Ferrovia Vez e Voz 
De quem é a responsabilidade de dar início para essa maratona de sofrimento e falta de civilidade???
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Que beleza é lidar com os Velhinhos e Viúvas, não é Dona Infra???
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TUDO COMO ANTES, NO QUARTEL DE ABRANTES…SÓ PARA VARIAR. E O MOVIMENTO SINDICAL? TÔ NEM AI.
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Senhores, boa noite
Acabei de receber esse e-mail do site ferrovia vez e voz com esclarecimento que não entendi…
“Como podem informar que o processo de negociação dos empregados da ex-RFFSA não foi iniciado, se estão prorrogando o prazo do ACORDO vigente 2024/2025?”
Considerando que o acordo assinado 2023/2024 teve vigência para até 30/04/2024!!!
Expressão difícil de entender.
https://webmail.turbosite.com.br/roundcube/?_task=mail&_mbox=INBOX
Enviado do meu iPhone
999704170
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Eis a resposta do GEDEP sobre o assunto, bem abstrata.
Prezados,
Informo que até a finalização do processo de negociação referente a data-base de 1º de maio ser concluída, o Acordo Coletivo de Trabalho referente a data-base anterior será prorrogado, com vista a manter as cláusulas do acordo.
Atenciosamente,
Julia Pontes Azevedo
Gerente
Telefone: (61) 2029-6153
GEDEP-SUGEP
INFRA S.A.
http://www.infrasa.gov.br
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comecou a.novela
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É IMPRESSIONANTE COMO OS SINDICATOS E ASSOCIAÇÔES DE CLASSE NÂO SE MANIFESTARAM ATÉ AGORA. ESTAMOS ENTREGUES AS BARATAS !
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Prorrogando algo que a própria INFRA informa não ter iniciado? Prorrogação do início, então? O suplício sim, pode começar. Sindicatos precisam fazer pressão, nós precisamos fazer pressão, com mensagens para a INFRA, para o SEST, Gov.br, tudo o que estiver ao nosso alcance. Já está bem claro que a recomposição salarial do entorno de 39%, vai ficar em cima do telhado, ainda por muito tempo, sendo otimista.
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Sra SILVIA VIDOTTO
Como já comentado anteriormente, na minha opinião a AARFFSA deveria entrar na justiça federal do STF, através de um escritório de advocacia dos seus ministros atuais. Somente assim o problema de correção da tabela salarial completamente defasada seria corrigida.
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